アタウェイはクロノスの導入、バージョンアップ、及びクライアントのニーズに応じたコンサルティング等、高品質なサービスを提供しています。アタウェイの経験豊富なコンサルタントが戦略的観点からクライアントに革新的なソリューションを用いた高い投資対効果をご提案し、導入までの技術的なサポートをご提供いたします。同時に、私達はWFM（ワークフォース・マネジメント）について構想から、そのグローバル展開までの一連のフェーズに対してベストプラクティスを提供します。

ワークフォース・マネジメント導入のメリットとは？

会社にとって人材こそが最も貴重な資産です。しかし、効果的な労務管理の仕組みがなければ、その資産は負債に姿を変えてしまいます。クロノス社のHuman Capital Management (HCM)プラットフォームは一括されたツールセットを用いて従業員ライフサイクルの管理を様々な面で手助けします。

組み込み機能
多種多様な業界に対応するべく、クロノス社のワークフォース・マネージメントソリューションはクライアントの如何なる労務管理ニーズに沿う機能が組み込まれており、現行のERP又はHCMシステムと容易な連携が可能です。

利点と利点
クロノス社の戦略的ワークフォース・マネジメントをご活用いただくことで、人員配置と業務プロセスを最適化し、さらなる価値を生み出すと同時に人件費の削減を図ることができます。また、コンプライアンスリスクを最小限にとどめ、労働生産性を高めることができます。

クライアント企業と関わる上で、クロノス社とアタウェイは傑出した価値をご提供することを目指しております。

労働力管理のリーダー
クロノス社はワークフォース・マネジメントソリューションプロバイダーのマーケットリーダです。クロノス社のクラウドアプリケーションは勤怠管理、スケジューリング、HRとペイロールの管理などの労務管理に関する複雑な作業を簡略化します。

アタウェイのコンサルティングチ
ームはお客様のプロジェクトを成功に導くためのビジネス知識、システム導入経験、及び技術スキルを兼ね備えております。私達の統合チームはあらゆる業界の大型プロジェクトに関わり、成功に導いてきた実績がございます。

クロノスについて詳しくは

Kronos Website をご参照ください。
※英語のみでのご案内となります。